INHALT	5
	Geleitwort von Prof. Dr. Dipl.-Psych. Alf C. Zimmer	10
	Auszug aus dem Geleitwort von Prof. Dr. Dr. Hans J.	12
	Eysenck (zum Buch des Autors von 1997)	12
	Vorwort zur vollständig überarbeiteten Auflage	13
	Einführung	15
	Teil I	17
	Das hierarchische Persönlichkeits-Modell	18
	Mein hierarchisches Persönlichkeits-Modell	20
	Die Haupt-, Unter-, Zusatzfaktoren und Qualitätsindi-katoren	22
	Die Temperament-Faktoren im direkten Vergleich	55
	Allgemeine Temperament-Eigenschaften	58
	Spezielle Temperament-Eigenschaften	59
	Das Zusammenspiel der Temperament-Komponenten	61
	Die Probleme von Persönlichkeits-Fragebogentests	65
	Vom unkorrigierten zum korrigierten Selbstbild	69
	Unkorrigierte und korrigierte Ergebnisse	82
	Anregungen, Fragen und Antworten	86
	Anwendungsbereiche für meine P-Instrumente	94
	Das Kompetenz-Instrument BCI	108
	Gütekriterien für Persönlichkeits-Instrumente	147
	Abschließende Betrachtungen	151
	Teil II	161
	A) Durchbrüche in der Persönlichkeits-Analyse	162
	B) Einflüsse auf die Persönlichkeitsstruktur	192
	C) Teststatistische Daten	217
	D) Entwicklungsgeschichte meiner P-Instrumente	263
	E) Die Faktoren, Qualitäts-Indikatoren etc. der BCI-Formen	270
	F) Gibt es andere Methoden als Persönlichkeits-Tests zur gültigenErfassung von persönlichen Eigenschaften?	278
	G) Die Zukunft der Persönlichkeits-Analyse	300
	ANHANG: Die Innovationen in meinen P-Instrumenten	304
	Literaturverzeichnis	316